Données salariales H1B

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Palladium Group Global, LLC : Salaires H-1B et parrainage

Palladium Group Global, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $147 076.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurWashington D.C., DC
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$147 076
Moitié centrale des salaires$146 288–$161 038
Percentile 10 à 90$145 815–$169 415

Palladium Group Global, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

Palladium Group Global, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 juil. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Director, Contracts and Compliance1$175 000
Technical Advisor, Health Economics and Analytics1$145 500
Senior Technical Advisor, Digital Solutions (2)1$147 076

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$175 000
Ex.20241$145 500
Ex.20251$147 076

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Technical Advisor, Digital Solutions (2)$147 076
Niveau III
Washington, DC1 juil. 20251 juil. 2025Certifié
Technical Advisor, Health Economics and Analytics$145 500
Niveau II
Watertown, MA5 juin 202410 juin 2024Certifié
Director, Contracts and Compliance$175 000
Niveau IV
Washington, DC15 nov. 20223 janv. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).