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Paysafe Payment Processing Solutions LLC : Salaires H-1B et parrainage
Paysafe Payment Processing Solutions LLC a déposé 14 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 14. Salaire médian offert : $141 917.
Paysafe Payment Processing Solutions LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Paysafe Payment Processing Solutions LLC a déposé 14 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 30 janv. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Lead Quality Engineer | 3 | $133 038 |
| Senior Software Engineer | 2 | $136 158 |
| Software Engineer II | 2 | $150 342 |
| Software Architect | 1 | $159 390 |
| Sr. Software Quality Engineer | 1 | $120 347 |
| Principal Engineer | 1 | $160 973 |
| Contract Negotiations Specialist | 1 | $68 702 |
| Director, Product Management | 1 | $224 400 |
| Senior Solutions Architect | 1 | $177 795 |
| Technical Member of Staff 5, Senior Software Engineer | 1 | $142 842 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 5 | $133 038 |
| Ex.2024 | 3 | $149 136 |
| Ex.2025 | 5 | $151 549 |
| Ex.2026 | 1 | $140 992 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers6
- Software Quality Assurance Analysts and Testers4
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Paralegals and Legal Assistants1
- General and Operations Managers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Lead Quality Engineer | $140 992 Niveau III | Westlake Village, CA | 30 janv. 2026 | 24 mai 2026 | Certifié |
| Senior Solutions Architect | $177 795 Niveau IV | Simi Valley, CA | 8 sept. 2025 | 16 déc. 2025 | Certifié |
| Technical Member of Staff 5, Senior Software Engineer | $142 842 Niveau III | Jacksonville, FL | 29 juil. 2025 | 8 déc. 2025 | Certifié |
| Contract Negotiations Specialist | $68 702–$110 000 Niveau IV | Jacksonville, FL | 19 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Director, Product Management | $224 400 Niveau IV | Jacksonville, FL | 12 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Engineer II | $151 549 Niveau III | Irvine, CA | 20 déc. 2024 | 18 juin 2025 | Certifié |
| Principal Engineer | $160 973 Niveau IV | Jacksonville, FL | 27 juin 2024 | 1 juil. 2024 | Certifié |
| Software Engineer II | $149 136 Niveau III | Irvine, CA | 24 juin 2024 | 15 juil. 2024 | Certifié |
| Senior Software Engineer | $138 827 Niveau IV | Jacksonville, FL | 23 oct. 2023 | 20 déc. 2023 | Certifié |
| Lead Quality Engineer | $133 038 Niveau IV | Westlake Village, CA | 4 mai 2023 | 25 mai 2023 | Certifié |
| Software Architect | $159 390 Niveau IV | Westlake Village, CA | 8 déc. 2022 | 16 déc. 2022 | Certifié |
| Sr. Software Quality Engineer | $120 347 Niveau IV | The Woodlands, TX | 16 nov. 2022 | 9 déc. 2022 | Certifié |
| Senior Software Engineer | $133 488 Niveau III | Westlake Village, CA | 28 sept. 2022 | 9 déc. 2022 | Certifié |
| Lead Quality Engineer | $127 921 Niveau IV | Westlake Village, CA | 28 sept. 2022 | 9 déc. 2022 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).