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PCI Energy Solutions a.k.a. Power Costs Inc. : Salaires H-1B et parrainage
PCI Energy Solutions a.k.a. Power Costs Inc. a déposé 17 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 16. Salaire médian offert : $86 488.
Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.
⚠ Violateur volontaire déclaré
Sur au moins une candidature, l'employeur a déclaré avoir enfreint volontairement les règles H-1B au cours des cinq années précédentes.
PCI Energy Solutions a.k.a. Power Costs Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
PCI Energy Solutions a.k.a. Power Costs Inc. a déposé 17 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 16 avr. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Operations Research Analyst | 7 | $80 000 |
| Sr. Software Developer | 3 | $88 900 |
| Business Analyst | 2 | $79 260 |
| Operations Research Analysts | 2 | $86 488 |
| Senior Software Developer | 2 | $92 925 |
| Software Development Manager | 1 | $130 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 15 | $86 488 |
| Ex.2024 | 2 | $126 400 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)35 %
- Niveau II (qualifié)35 %
- Niveau III (expérimenté)6 %
- Niveau IV (pleinement compétent)24 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Norman, OK7
- Houston, TX1
- Orlando, FL1
- Chandler, AZ1
- Renton, WA1
- Dallas, TX1
- Frisco, TX1
- Deltona, FL1
- St. Charles, MO1
- Apex, NC1
- McKinney, TX1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Software Developer | $82 800 Niveau I | McKinney, TX | 16 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $170 000 Niveau IV | Apex, NC | 5 févr. 2024 | 5 févr. 2024 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $70 000 Niveau I | Dallas, TX | 14 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Senior Software Developer | $92 700 Niveau II | Norman, OK | 11 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $80 000 Niveau I | Frisco, TX | 7 août 2023 | 14 août 2023 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $112 841 Niveau IV | Deltona, FL | 19 juil. 2023 | 24 juil. 2023 | Certifié |
| Business Analyst | $84 000 Niveau II | St. Charles, MO | 7 juil. 2023 | 10 juil. 2023 | Certifié |
| Business Analyst | $74 520 Niveau I | Houston, TX | 16 juin 2023 | 19 juin 2023 | Certifié |
| Operations Research Analysts | $85 000 Niveau II | Norman, OK | 6 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Operations Research Analysts | $87 975 Niveau III | Orlando, FL | 10 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $73 500 Niveau I | Norman, OK | 27 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Senior Software Developer | $93 150 Niveau II | Norman, OK | 21 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Sr. Software Developer | $95 000 Niveau II | Norman, OK | 11 avr. 2023 | 27 avr. 2023 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $77 625 Niveau I | Renton, WA | 7 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Operations Research Analyst | $140 700 Niveau IV | Chandler, AZ | 7 avr. 2023 | 27 août 2023 | Certifié |
| Software Development Manager | $130 000 Niveau IV | Norman, OK | 7 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Sr. Software Developer | $95 000 Niveau II | Norman, OK | 6 avr. 2023 | 27 avr. 2023 | Retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).