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Philips Healthcare Informatics Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Philips Healthcare Informatics Inc. a déposé 16 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 16. Salaire médian offert : $129 750.
Philips Healthcare Informatics Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Philips Healthcare Informatics Inc. a déposé 16 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Development Engineer | 3 | $132 870 |
| Product Line Manager | 3 | $98 010 |
| Senior Integration Architect | 2 | $133 370 |
| Software Engineering Leader | 1 | $169 437 |
| Data Engineer/Analyst | 1 | $106 142 |
| PMO Program Manager / Director | 1 | $148 907 |
| Senior Fellow Architect | 1 | $181 813 |
| Cloud Ops Engineer, Healthsuite Digital Platform | 1 | $101 192 |
| Senior Software Architect | 1 | $172 744 |
| R&D Program Manager | 1 | $105 560 |
| PACS Support and Development Engineer | 1 | $126 630 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 7 | $106 142 |
| Ex.2024 | 5 | $133 370 |
| Ex.2025 | 2 | $143 260 |
| Ex.2026 | 2 | $119 954 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers4
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Market Research Analysts and Marketing Specialists3
- Architectural and Engineering Managers1
- Data Scientists1
- Management Analysts1
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Computer Systems Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| PACS Support and Development Engineer | $126 630–$146 806 Niveau III | Cambridge, MA | 3 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Software Development Engineer | $113 277–$147 179 Niveau II | Pleasanton, CA | 10 déc. 2025 | 21 mars 2026 | Certifié |
| Software Development Engineer | $180 960–$200 000 Niveau III | Pleasanton, CA | 13 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| R&D Program Manager | $105 560–$170 000 Niveau II | Pleasanton, CA | 23 déc. 2024 | 2 juin 2025 | Certifié |
| Senior Software Architect | $172 744–$192 744 Niveau IV | Cambridge, MA | 12 août 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Senior Fellow Architect | $181 813–$371 103 Niveau IV | Pleasanton, CA | 21 mai 2024 | 8 oct. 2024 | Certifié |
| Senior Integration Architect | $133 370–$170 000 Niveau IV | Sacramento, CA | 16 mai 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| Senior Integration Architect | $133 370–$170 000 Niveau IV | Sacramento, CA | 9 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Cloud Ops Engineer, Healthsuite Digital Platform | $101 192–$200 321 Niveau II | Frisco, TX | 1 avr. 2024 | 8 avr. 2024 | Certifié |
| PMO Program Manager / Director | $148 907–$179 373 Niveau IV | Cambridge, MA | 8 août 2023 | 15 août 2023 | Certifié |
| Product Line Manager | $98 010–$158 100 E-3 · Niveau IV | Cambridge, MA | 31 mai 2023 | 9 juin 2023 | Certifié |
| Product Line Manager | $98 010–$158 100 E-3 · Niveau IV | Austin, TX | 23 mai 2023 | 15 oct. 2023 | Certifié |
| Data Engineer/Analyst | $106 142–$110 000 Niveau IV | Tampa, FL | 5 avr. 2023 | 10 avr. 2023 | Certifié |
| Software Engineering Leader | $169 437 Niveau III | Bothell, WA | 13 févr. 2023 | 20 févr. 2023 | Certifié |
| Product Line Manager | $98 010 E-3 · Niveau IV | Cambridge, MA | 26 janv. 2023 | 23 juil. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Software Development Engineer | $132 870 Niveau II | Pleasanton, CA | 1 déc. 2022 | 21 mars 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).