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PHINIA Delphi USA LLC : Salaires H-1B et parrainage
PHINIA Delphi USA LLC a déposé 14 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 14. Salaire médian offert : $97 872.
PHINIA Delphi USA LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
PHINIA Delphi USA LLC a déposé 14 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 26 août 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Quality Engineer | 2 | $87 072 |
| Operations Manager | 2 | $134 225 |
| Controls Engineer | 2 | $93 028 |
| Mechanical Engineer – Aftermarket | 1 | $70 158 |
| Senior Manufacturing Engineer | 1 | $86 400 |
| Lead Lean Engineer | 1 | $98 400 |
| NA Engineering Group Manager | 1 | $132 642 |
| Diesel Aftermarket Account Manager | 1 | $135 217 |
| Continuous Improvement and Growth Supervisor | 1 | $112 070 |
| Demand Planner | 1 | $72 613 |
| Lead Manufacturing Engineer | 1 | $120 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 9 | $98 400 |
| Ex.2025 | 5 | $97 344 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)21 %
- Niveau II (qualifié)50 %
- Niveau III (expérimenté)14 %
- Niveau IV (pleinement compétent)14 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Industrial Engineers6
- Electrical Engineers2
- Mechanical Engineers1
- Architectural and Engineering Managers1
- Marketing Managers1
- Industrial Production Managers1
- Logisticians1
- General and Operations Managers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Operations Manager | $135 450–$184 000 Niveau III | Troy, MI | 26 août 2025 | 3 sept. 2025 | Certifié |
| Controls Engineer | $88 712–$108 000 Niveau II | Troy, MI | 13 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Demand Planner | $72 613–$99 000 Niveau II | Troy, MI | 13 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Controls Engineer | $97 344 Niveau I | Troy, MI | 13 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Lead Manufacturing Engineer | $120 000 Niveau IV | Troy, MI | 10 avr. 2025 | 21 avr. 2025 | Certifié |
| Continuous Improvement and Growth Supervisor | $112 070 Niveau IV | Troy, MI | 31 mai 2024 | 7 juin 2024 | Certifié |
| Operations Manager | $133 000 Niveau II | Troy, MI | 26 févr. 2024 | 8 mars 2024 | Certifié |
| Quality Engineer | $97 344–$135 000 Niveau III | Troy, MI | 18 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
| Quality Engineer | $76 800–$120 000 Niveau I | Troy, MI | 18 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
| Mechanical Engineer – Aftermarket | $70 158–$107 500 Niveau I | Troy, MI | 18 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
| Lead Lean Engineer | $98 400–$153 750 Niveau II | Troy, MI | 14 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
| Senior Manufacturing Engineer | $86 400–$135 000 Niveau II | Troy, MI | 14 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
| NA Engineering Group Manager | $132 642–$201 250 Niveau II | Troy, MI | 14 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
| Diesel Aftermarket Account Manager | $135 217 Niveau II | Troy, MI | 12 déc. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).