Données salariales H1B

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PI Software Solutions, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

PI Software Solutions, Inc. a déposé 6 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $109 283.

Demandes (LCA)6
Certifié5
Adresse de l'employeurCumming, GA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$109 283
Moitié centrale des salaires$102 877–$109 283
Percentile 10 à 90$91 146–$109 283

PI Software Solutions, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

PI Software Solutions, Inc. a déposé 6 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 19 janv. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Data Engineer4$109 283
Software Developer2$93 101

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$109 283
Ex.20242$93 101
Ex.20261$109 283

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Data Engineer$109 283
Niveau II
Cumming, GA19 janv. 202619 janv. 2026Certifié
Software Developer$83 325
Niveau I
Cumming, GA14 juin 20241 oct. 2024Certifié
Software Developer$102 877
Niveau II
Atlanta, GA8 mai 20241 août 2024Certifié
Data Engineer$109 283
Niveau II
Plainsboro, NJ7 févr. 20239 juil. 2023Certifié
Data Engineer$109 283
Niveau II
Plainsboro, NJ7 févr. 20239 juil. 2023Retiré
Data Engineer$109 283
Niveau II
Plainsboro, NJ4 janv. 20236 juil. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).