Données salariales H1B

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Prospance Inc : Salaires H-1B et parrainage

Prospance Inc a déposé 21 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 19. Salaire médian offert : $112 950.

Demandes (LCA)21
Certifié19
Adresse de l'employeurNewark, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$112 950
Moitié centrale des salaires$97 650–$140 000
Percentile 10 à 90$95 580–$143 965

Prospance Inc parraine-t-il les visas H-1B ?

Prospance Inc a déposé 21 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 10 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
SAP PP Consultant2$107 300
Software Developer2$96 433
Senior .NET Developer2$109 148
SAP PP QM Consultant2$109 373
Workday Project Manager2—
SAP SD Consultant1$141 378
Network Engineer1$100 000
SAP Lead Consultant1$140 000
Senior Software Architect1—
Software Principal Engineer1$96 866
Senior Program Manager1$150 000
Business Intelligence Analyst1$65 200
SAP Consultant1$175 000
Business System Analyst1$141 378
SAP Basis Consultant1$140 000
Security Engineer1$135 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20237$102 198
Ex.20242$105 384
Ex.20255$112 000
Ex.20267$135 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
SAP PP QM Consultant$106 746
Niveau III
Casa Grande, AZ10 juin 20261 oct. 2026Certifié
Workday Project Manager$104 000
temps partiel · Niveau II
Austin, TX9 juin 202615 juin 2026Certifié
Workday Project Manager$104 000
temps partiel · Niveau II
Austin, TX9 juin 202615 juin 2026Retiré
Security Engineer$135 000
Niveau II
Fremont, CA25 mars 202616 avr. 2026Certifié
SAP Basis Consultant$140 000
Niveau III
Casa Grande, AZ27 févr. 20261 avr. 2026Certifié
SAP PP Consultant$120 000
Niveau II
North Ridgeville, OH9 déc. 202515 déc. 2025Certifié, puis retiré
Business System Analyst$141 378
Niveau II
Santa Clara, CA4 déc. 202521 déc. 2025Certifié
SAP PP QM Consultant$112 000
Niveau II
Casa Grande, AZ30 avr. 202515 oct. 2025Certifié
SAP Consultant$175 000
Niveau IV
Newark, CA13 nov. 202420 nov. 2024Certifié
Senior .NET Developer$113 901
Niveau III
Indianapolis, IN7 août 202420 août 2024Certifié
Senior Program Manager$150 000
Niveau III
Fremont, CA28 mai 202410 juin 2024Certifié, puis retiré
Business Intelligence Analyst$65 200
Niveau I
Austin, TX7 mai 20241 oct. 2024Certifié, puis retiré
Software Developer$96 866
Niveau II
Leander, TX22 févr. 202429 mars 2024Certifié
Software Principal Engineer$96 866
Niveau II
Round Rock, TX19 oct. 20231 avr. 2024Certifié, puis retiré
SAP Lead Consultant$140 000
Niveau IV
Plano, TX18 sept. 20231 oct. 2023Certifié
Senior Software Architect$104 395
Niveau III
Indianapolis, IN6 juil. 202310 juil. 2023Retiré
Senior .NET Developer$104 395
Niveau III
Indianapolis, IN6 juil. 202310 juil. 2023Certifié
Software Developer$96 000
Niveau II
Leander, TX10 mars 202320 mars 2023Certifié
SAP SD Consultant$141 378
Niveau II
Santa Clara, CA14 déc. 202221 déc. 2022Certifié
Network Engineer$100 000–$110 000
Niveau I
Mountain View, CA12 déc. 202219 déc. 2022Certifié
SAP PP Consultant$94 600–$104 000
Niveau II
Cypress, CA22 nov. 20225 déc. 2022Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).