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QAD Inc. : Salaires H-1B et parrainage
QAD Inc. a déposé 9 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 9. Salaire médian offert : $137 191.
QAD Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
QAD Inc. a déposé 9 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 11 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Principal Software Engineer | 2 | $122 560 |
| Senior On Boarding Specialist, Cloud Operations | 1 | $100 011 |
| Principal Cloud Architect | 1 | $137 191 |
| Senior Database Administrator | 1 | $108 682 |
| Corporate Controller | 1 | $292 032 |
| Senior Manager Infrastructure-as-Code Engineering | 1 | $164 010 |
| Principal Onboarding Specialist | 1 | $132 101 |
| Senior Manager, FP&A | 1 | $157 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $118 601 |
| Ex.2024 | 2 | $123 143 |
| Ex.2025 | 3 | $164 010 |
| Ex.2026 | 2 | $144 550 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Database Administrators3
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Database Architects1
- Financial Managers1
- Software Developers1
- Accountants and Auditors1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Manager, FP&A | $157 000 Niveau IV | Newark, CA | 11 avr. 2026 | 30 sept. 2026 | Certifié |
| Principal Onboarding Specialist | $132 101 Niveau IV | Mount Laurel, NJ | 5 nov. 2025 | 15 févr. 2026 | Certifié |
| Senior Manager Infrastructure-as-Code Engineering | $164 010 Niveau IV | Cummings, GA | 30 mai 2025 | 7 juin 2025 | Certifié |
| Principal Software Engineer | $107 516–$123 643 Niveau III | Novi, MI | 11 févr. 2025 | 16 mars 2025 | Certifié |
| Corporate Controller | $292 032–$379 641 Niveau IV | Malvern, PA | 1 nov. 2024 | 10 avr. 2025 | Certifié |
| Principal Software Engineer | $137 604 Niveau IV | Frisco, TX | 14 août 2024 | 29 janv. 2025 | Certifié |
| Senior Database Administrator | $108 682–$114 116 Niveau III | Mount Laurel, NJ | 4 mars 2024 | 29 juin 2024 | Certifié |
| Senior On Boarding Specialist, Cloud Operations | $100 011–$108 011 Niveau II | King of Prussia, PA | 15 févr. 2023 | 1 août 2023 | Certifié |
| Principal Cloud Architect | $137 191–$157 770 Niveau III | Cummings, GA | 17 janv. 2023 | 16 juil. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).