Données salariales H1B

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Qualityze Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Qualityze Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $95 000.

Demandes (LCA)5
Certifié4
Adresse de l'employeurTampa, FL
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$95 000
Moitié centrale des salaires$90 000–$100 000
Percentile 10 à 90$90 000–$100 000

Qualityze Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Qualityze Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 5 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Technical Implementation Engineer5$95 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$90 000
Ex.20262$100 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Technical Implementation Engineer$100 000
Niveau II
Tampa, FL5 mai 20263 sept. 2026Certifié
Technical Implementation Engineer$100 000
Niveau II
Tampa, FL10 mars 202631 août 2026Certifié
Technical Implementation Engineer$90 000
Niveau II
Tampa, FL7 mars 20233 sept. 2023Retiré
Technical Implementation Engineer$90 000
Niveau II
Tampa, FL7 mars 202331 août 2023Certifié
Technical Implementation Engineer$90 000
Niveau II
Tampa, FL7 mars 20233 sept. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).