Données salariales H1B

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Quiknode Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Quiknode Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $260 510.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurHallandale Beach, Fl 33009, FL
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$260 510
Moitié centrale des salaires$236 505–$282 830
Percentile 10 à 90$222 102–$296 222

Quiknode Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Quiknode Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 20 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Software Developer2$282 830
Staff Developer Advocate1$212 500

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$260 510
Ex.20251$212 500
Ex.20261$305 150

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Software Developer$305 150
Niveau IV
New York, NY20 mai 20261 sept. 2026Certifié
Staff Developer Advocate$212 500
E-3 · Niveau I
New York, NY23 juil. 202523 juil. 2025Certifié
Software Developer$260 510
Niveau IV
New York, NY27 oct. 20236 nov. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).