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Resourcesoft Inc : Salaires H-1B et parrainage
Resourcesoft Inc a déposé 29 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 26. Salaire médian offert : $96 210.
Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.
Resourcesoft Inc parraine-t-il les visas H-1B ?
Resourcesoft Inc a déposé 29 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 29 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Resourcesoft Inc : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Developer | 5 | $99 299 |
| Front End Developer | 5 | $91 582 |
| Technical Recruiter | 4 | $60 000 |
| SQL Server Developer | 2 | $106 350 |
| SQL Developer | 2 | $93 600 |
| .Net Developer | 2 | $97 781 |
| Computer Systems Engineer | 2 | $91 270 |
| Automation Engineer II | 2 | $126 090 |
| QA Analyst | 1 | $96 928 |
| Data Analyst | 1 | $100 880 |
| Information Security Analyst | 1 | $77 792 |
| Software Developer (.Net Developer) | 1 | — |
| AI Engineer | 1 | $119 974 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 6 | $83 668 |
| Ex.2024 | 6 | $84 864 |
| Ex.2025 | 11 | $91 270 |
| Ex.2026 | 6 | $109 512 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Marlborough, MA4
- Philadelphia, PA3
- Cary, NC3
- Cranston, RI2
- Edison, NJ2
- New Rochelle, NY2
- Washington, DC2
- Stamford, CT1
- Smithfield, RI1
- Canton, MA1
- Brooklyn, NY1
- Northbrook, IL1
- Quincy, MA1
- Secaucus, NJ1
- Katy, TX1
- Lexington, MA1
- Atlanta, GA1
- Worcester, MA1
Professions
- Software Developers17
- Human Resources Specialists4
- Software Developers, Applications2
- Data Scientists2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Information Security Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| AI Engineer | $119 974 Niveau III | Worcester, MA | 29 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Automation Engineer II | $126 090 Niveau II | Washington, DC | 26 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Automation Engineer II | $126 090 Niveau II | Washington, DC | 22 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Retiré |
| SQL Server Developer | $109 512 Niveau II | Cranston, RI | 2 avr. 2026 | 26 mai 2026 | Certifié |
| Front End Developer | $109 283 Niveau II | Atlanta, GA | 16 déc. 2025 | 12 févr. 2026 | Certifié |
| Information Security Analyst | $77 792 Niveau I | Katy, TX | 2 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| SQL Developer | $99 840 Niveau I | Lexington, MA | 28 mai 2025 | 30 sept. 2025 | Certifié |
| .Net Developer | $95 493 Niveau I | New Rochelle, NY | 28 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer (.Net Developer) | $95 493 Niveau I | New Rochelle, NY | 26 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Retiré |
| Software Developer | $109 262 Niveau II | Cary, NC | 20 févr. 2025 | 20 févr. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Computer Systems Engineer | $91 270 Niveau II | Philadelphia, PA | 11 févr. 2025 | 3 mars 2025 | Certifié |
| Software Developer | $109 262 Niveau II | Cary, NC | 23 janv. 2025 | 23 janv. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Software Developer | $109 262 Niveau II | Cary, NC | 23 janv. 2025 | 23 janv. 2025 | Retiré |
| Computer Systems Engineer | $91 270 Niveau II | Philadelphia, PA | 15 janv. 2025 | 3 mars 2025 | Certifié |
| Data Analyst | $100 880 Niveau I | Secaucus, NJ | 12 déc. 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Technical Recruiter | $72 800 Niveau II | Marlborough, MA | 13 avr. 2024 | 29 sept. 2024 | Certifié |
| QA Analyst | $96 928 Niveau II | Quincy, MA | 10 janv. 2024 | 30 juin 2024 | Certifié |
| Software Developer | $89 336 Niveau I | Brooklyn, NY | 13 déc. 2023 | 20 déc. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Technical Recruiter | $49 920 Niveau I | Marlborough, MA | 25 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Technical Recruiter | $49 920 temps partiel · Niveau I | Marlborough, MA | 25 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Front End Developer | $81 744 temps partiel · Niveau I | Northbrook, IL | 25 sept. 2023 | 25 sept. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Technical Recruiter | $60 000 Niveau I | Marlborough, MA | 31 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| .Net Developer | $100 069 Niveau II | Philadelphia, PA | 18 juil. 2023 | 21 nov. 2023 | Certifié, puis retiré |
| SQL Developer | $87 360 Niveau I | Canton, MA | 25 avr. 2023 | 29 sept. 2023 | Certifié |
| Software Developer | $84 032 Niveau I | Stamford, CT | 23 mars 2023 | 23 mars 2023 | Certifié, puis retiré |
| Front End Developer | $103 189 Niveau II | Smithfield, RI | 13 févr. 2023 | 13 févr. 2023 | Certifié |
| SQL Server Developer | $103 189 Niveau II | Cranston, RI | 7 févr. 2023 | 27 mai 2023 | Certifié |
| Front End Developer | $79 976 Niveau I | Edison, NJ | 20 avr. 2022 | 20 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Front End Developer | $79 976 Niveau I | Edison, NJ | 28 sept. 2021 | 11 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).