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Salaires H-1B pour Product Manager chez Robinhood Markets, Inc.
12 demandes de conditions de travail pour le poste Product Manager chez Robinhood Markets, Inc.. Salaire de base médian proposé $160 000 ; moitié centrale $140 000–$170 000.
Demandes (LCA)12
Salaire médian proposé$160 000
Moitié centrale des salaires$140 000–$170 000
Percentile 10 à 90$140 000–$185 950
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $155 000 |
| Ex.2024 | 1 | $185 000 |
| Ex.2025 | 1 | $200 000 |
| Ex.2026 | 9 | $151 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $151 000–$190 000 Niveau I | New York, NY | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $140 000–$190 000 Niveau I | New York, NY | 21 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $165 000–$195 000 Niveau I | Menlo Park, CA | 16 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $165 000–$195 000 Niveau II | New York, NY | 15 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $140 000–$165 000 Niveau I | New York, NY | 15 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $140 000–$165 000 Niveau I | Menlo Park, CA | 15 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $140 000–$165 000 Niveau I | Bellevue, WA | 15 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $165 000–$195 000 Niveau II | Bellevue, WA | 15 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $186 056–$230 000 Niveau II | New York, NY | 29 sept. 2025 | 10 nov. 2025 | Certifié |
| $200 000–$220 000 Niveau II | New York, NY | 11 févr. 2025 | 3 mars 2025 | Certifié |
| $185 000–$205 000 Niveau II | Medford, MA | 8 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $155 000–$185 000 Niveau II | Seattle, WA | 28 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
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Autres postes chez Robinhood Markets, Inc.
- Software Engineer$166 000
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).