Données salariales H1B

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Rotork Controls, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Rotork Controls, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $80 683.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurHouston, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$80 683
Moitié centrale des salaires$75 660–$86 018
Percentile 10 à 90$66 618–$95 622

Rotork Controls, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Rotork Controls, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 20 mai 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Customer Support Group Lead1$102 024
Senior Project Manager - Operations1$60 590
RFS Applications Engineer1$80 683
Sr. RFS Applications Engineer1$80 683

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$102 024
Ex.20253$80 683

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Sr. RFS Applications Engineer$80 683–$95 000
Niveau I
Rochester, NY20 mai 20251 oct. 2025Certifié, puis retiré
RFS Applications Engineer$80 683–$95 000
Niveau I
Rochester, NY24 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Senior Project Manager - Operations$60 590–$120 000
H-1B1 (Chili) · Niveau I
Houston, TX27 janv. 20253 févr. 2025Certifié
Customer Support Group Lead$102 024–$120 000
H-1B1 (Chili) · Niveau II
Houston, TX24 avr. 202424 avr. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).