Données salariales H1B

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S2 Labs Inc. : Salaires H-1B et parrainage

S2 Labs Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $131 370.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurSan Francisco, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$131 370
Moitié centrale des salaires$120 754–$140 000
Percentile 10 à 90$117 179–$140 000

S2 Labs Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

S2 Labs Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 janv. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Founding Full Stack Engineer3$140 000
Founding Engineer1$114 795

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$140 000
Ex.20241$140 000
Ex.20251$122 741
Ex.20261$114 795

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Founding Engineer$114 795–$165 000
Niveau II
San Francisco, CA21 janv. 202615 févr. 2026Certifié
Founding Full Stack Engineer$122 741–$140 000
Niveau III
Minneapolis, MN30 mai 202515 sept. 2025Certifié
Founding Full Stack Engineer$140 000
Niveau II
Minneapolis, MN18 oct. 202331 oct. 2023Certifié
Founding Full Stack Engineer$140 000
Niveau II
Minneapolis, MN12 sept. 202320 sept. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).