Données salariales H1B

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Sea Pac Engineering, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Sea Pac Engineering, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $54 766.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurLos Angeles, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$54 766
Moitié centrale des salaires$54 766–$54 766
Percentile 10 à 90$54 766–$54 766

Sea Pac Engineering, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Sea Pac Engineering, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 2 mai 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Construction Estimator4$54 766
Civil Engineer1—

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241—
Ex.20254$54 766

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Construction Estimator$54 766–$54 767
Niveau I
Los Angeles, CA2 mai 20251 oct. 2025Certifié
Construction Estimator$54 766–$54 767
Niveau I
Los Angeles, CA2 mai 20251 oct. 2025Certifié
Construction Estimator$54 766–$54 767
Niveau I
Los Angeles, CA23 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Construction Estimator$54 766–$54 767
Niveau I
Los Angeles, CA23 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Civil Engineer$72 322–$72 342
temps partiel · Niveau I
Los Angeles, CA11 mars 20241 mai 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).