Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Software Developer/guidewire Developer chez Siritek Inc

19 demandes de conditions de travail pour le poste Software Developer/guidewire Developer chez Siritek Inc. Salaire de base médian proposé $95 607 ; moitié centrale $91 380–$101 899.

Demandes (LCA)19
Salaire médian proposé$95 607
Moitié centrale des salaires$91 380–$101 899
Percentile 10 à 90$87 680–$102 646

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20237$88 566
Ex.20246$96 314
Ex.20253$102 627
Ex.20262$101 899

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$101 899–$130 000
Niveau II
Sunnury, OH18 juin 202622 juin 2026Certifié
$101 899–$130 000
Niveau II
Sunnury, OH3 juin 202622 juin 2026Certifié
$114 754–$130 000
Niveau II
Round Rock, TX18 sept. 202529 sept. 2025Certifié
$101 899–$130 000
Niveau II
Columbus, OH5 août 202530 janv. 2026Certifié
$102 627–$130 000
Niveau II
Columbus, OH26 mars 20251 avr. 2025Certifié
$94 370–$110 000
Niveau II
Temple Terrace, FL26 juil. 202431 déc. 2024Certifié
$94 370–$110 000
Niveau II
Temple Terrace, FL8 juil. 202431 déc. 2024Certifié
$96 054–$105 000
Niveau II
Bloomington, IL9 avr. 20241 oct. 2024Certifié
$101 192–$110 000
Niveau II
Richardson, TX5 avr. 20241 oct. 2024Certifié
—
Niveau II
Bloomington, IL5 avr. 20241 oct. 2024Refusé
$96 574–$110 000
Niveau II
Reynoldsburg, OH28 févr. 20244 mars 2024Certifié
$102 690–$110 000
Niveau II
Mount Prospect, IL19 oct. 20231 nov. 2023Certifié
$85 613–$100 000
Niveau II
Wesley Chapel, FL21 juin 20235 juil. 2023Certifié
$85 613–$100 000
Niveau II
Wesley Chapel, FL21 juin 20235 juil. 2023Certifié
$90 501–$100 000
Niveau II
Sarasota, FL12 avr. 202312 avr. 2023Certifié
$88 566–$100 000
Niveau II
Dublin, OH27 mars 20231 sept. 2023Certifié
$94 016–$150 000
Niveau II
Schaumburg, IL1 nov. 202214 nov. 2022Certifié
$95 160–$100 000
Niveau II
Bloomington, IL13 oct. 202224 oct. 2022Certifié
$88 566–$95 000
Niveau II
Columbus, OH29 sept. 202210 oct. 2022Certifié

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Autres postes chez Siritek Inc

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).