Données salariales H1B

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Smiths Detection Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Smiths Detection Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 2. Salaire médian offert : $144 301.

Demandes (LCA)3
Certifié2
Adresse de l'employeurEdgewood, MD
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$144 301
Moitié centrale des salaires$144 301–$144 301
Percentile 10 à 90$144 301–$144 301

Smiths Detection Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Smiths Detection Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 26 mars 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Software Engineer3$144 301

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$144 301
Ex.20242$144 301

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Software Engineer$144 301–$201 000Edgewood, MD26 mars 202426 mars 2024Certifié
Software Engineer$1 731 612Edgewood, MD15 mars 202415 mars 2024Refusé
Software Engineer$144 301–$201 000Newark, CA28 août 202315 sept. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).