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Salaires H-1B pour UX Designer II chez Sony Interactive Entertainment LLC
8 demandes de conditions de travail pour le poste UX Designer II chez Sony Interactive Entertainment LLC. Salaire de base médian proposé $118 600 ; moitié centrale $116 700–$120 075.
Demandes (LCA)8
Salaire médian proposé$118 600
Moitié centrale des salaires$116 700–$120 075
Percentile 10 à 90$114 300–$124 500
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $117 650 |
| Ex.2024 | 2 | $117 650 |
| Ex.2025 | 2 | $113 650 |
| Ex.2026 | 2 | $124 500 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $124 500–$186 700 Niveau II | San Mateo, CA | 13 janv. 2026 | 14 juil. 2026 | Certifié |
| $124 500–$186 700 Niveau II | San Mateo, CA | 18 déc. 2025 | 12 juin 2026 | Certifié, puis retiré |
| $108 700–$163 100 Niveau II | Aliso Viejo, CA | 14 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $118 600–$177 800 Niveau II | San Francisco, CA | 20 févr. 2025 | 13 août 2025 | Certifié |
| $118 600–$177 800 Niveau II | San Francisco, CA | 3 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $118 600–$177 800 Niveau II | San Francisco, CA | 7 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $116 700–$175 100 Niveau II | San Francisco, CA | 13 mars 2023 | 17 mars 2023 | Certifié |
| $116 700–$175 100 Niveau I | San Francisco, CA | 3 mars 2023 | 17 mars 2023 | Certifié, puis retiré |
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Autres postes chez Sony Interactive Entertainment LLC
- Software Engineer II$150 100
- Senior Software Engineer$170 000
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- Sr. Software Engineer$177 300
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- Manager, Software Engineering$201 400
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- Senior Software Development Engineer in Test$180 960
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- Senior Business Analyst$151 736
- Staff Software Development Engineer in Test$187 200
- Machine Learning Engineer (4)$197 800
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).