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SoundThinking, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
SoundThinking, Inc. a déposé 10 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 10. Salaire médian offert : $145 000.
SoundThinking, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
SoundThinking, Inc. a déposé 10 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 15 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Engineer | 3 | $145 000 |
| Sr. Software Developer | 2 | $147 000 |
| Jr. Software Engineer | 1 | $126 641 |
| Software Developer | 1 | $140 000 |
| Technical Lead - Sr. Developer | 1 | $185 000 |
| QA Analyst | 1 | $85 000 |
| Senior Software Engineer | 1 | $153 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 7 | $145 000 |
| Ex.2026 | 3 | $145 000 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)22 %
- Niveau II (qualifié)44 %
- Niveau III (expérimenté)22 %
- Niveau IV (pleinement compétent)11 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Iselin, NJ3
- Ashburn, VA1
- Fremont, CA1
- Morrisville, NC1
- Frisco, TX1
- Richmond, TX1
- Woodbridge, NJ1
- Aubrey, TX1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Software Developer | $145 000 Niveau II | Iselin, NJ | 15 mai 2026 | 13 nov. 2026 | Certifié |
| Senior Software Engineer | $153 000 Niveau III | Aubrey, TX | 4 mars 2026 | 21 août 2026 | Certifié |
| QA Analyst | $85 000 Niveau I | Woodbridge, NJ | 10 févr. 2026 | 5 août 2026 | Certifié |
| Technical Lead - Sr. Developer | $185 000 Niveau IV | Frisco, TX | 30 juil. 2025 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| Software Engineer | $145 000 Niveau III | Richmond, TX | 27 juin 2025 | 2 juil. 2025 | Certifié |
| Jr. Software Engineer | $126 641–$146 641 | Fremont, CA | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Sr. Software Developer | $149 000–$169 000 Niveau II | Iselin, NJ | 7 mai 2025 | 3 nov. 2025 | Certifié |
| Software Engineer | $90 000–$110 000 Niveau I | Morrisville, NC | 5 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $140 000 Niveau II | Iselin, NJ | 17 avr. 2025 | 13 oct. 2025 | Certifié |
| Software Engineer | $145 000 Niveau II | Ashburn, VA | 26 févr. 2025 | 1 mai 2025 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).