Données salariales H1B

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Specialty Minerals Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Specialty Minerals Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $78 894.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurBethlehem, PA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$78 894
Moitié centrale des salaires$76 024–$116 694
Percentile 10 à 90$74 165–$136 478

Specialty Minerals Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Specialty Minerals Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 29 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Process Engineer2$74 474
IT Manager - Applications1$149 668
Scientist1$116 694
Compensation Analyst1$78 894

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$72 925
Ex.20252$133 181
Ex.20262$77 459

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Compensation Analyst$78 894–$100 000
Niveau III
Bethlehem, PA29 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Process Engineer$76 024–$113 069
Niveau I
Canaan, CT16 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Scientist$116 694
Niveau IV
Bethlehem, PA15 mai 20251 oct. 2025Certifié
IT Manager - Applications$149 668–$160 000
Niveau IV
Bethlehem, PA17 déc. 20246 janv. 2025Certifié
Process Engineer$72 925–$85 487
Niveau II
Bethlehem, PA26 mai 20231 oct. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).