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Stark Pharma Technology, Inc : Salaires H-1B et parrainage
Stark Pharma Technology, Inc a déposé 10 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 10. Salaire médian offert : $89 170.
Stark Pharma Technology, Inc parraine-t-il les visas H-1B ?
Stark Pharma Technology, Inc a déposé 10 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 sept. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Validation Engineer | 3 | $92 000 |
| Clinical SAS Programmer | 2 | $99 000 |
| Quality Management Specialist | 2 | $89 170 |
| Engineer III | 2 | $80 000 |
| Information Technology Project Manager | 1 | $80 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 8 | $89 170 |
| Ex.2024 | 1 | $80 000 |
| Ex.2025 | 1 | $92 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Validation Engineer | $92 000 Niveau II | West Point, PA | 3 sept. 2025 | 6 févr. 2026 | Certifié |
| Information Technology Project Manager | $80 000 Niveau II | New York, NY | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Validation Engineer | $99 258 Niveau II | Groton, CT | 25 juil. 2023 | 30 nov. 2023 | Certifié |
| Quality Management Specialist | $89 170 Niveau II | Austin, TX | 7 févr. 2023 | 13 févr. 2023 | Certifié |
| Quality Management Specialist | $89 170 Niveau II | Austin, TX | 2 févr. 2023 | 13 févr. 2023 | Certifié |
| Validation Engineer | $84 864 Niveau II | West Point, PA | 18 janv. 2023 | 6 févr. 2023 | Certifié |
| Engineer III | $80 000 Niveau I | Redwood City, CA | 12 janv. 2023 | 23 janv. 2023 | Certifié |
| Engineer III | $80 000 Niveau I | Redwood City, CA | 10 janv. 2023 | 23 janv. 2023 | Certifié |
| Clinical SAS Programmer | $99 000 Niveau II | Edison, NJ | 20 déc. 2022 | 27 mars 2023 | Certifié |
| Clinical SAS Programmer | $99 000 Niveau II | Edison, NJ | 14 déc. 2022 | 27 mars 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).