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Succor Technologies Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Succor Technologies Inc. a déposé 12 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 12. Salaire médian offert : $83 366.
Succor Technologies Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Succor Technologies Inc. a déposé 12 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 17 juin 2021. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Developer | 3 | $87 838 |
| Network Administrator | 2 | $83 366 |
| ETL Developer | 1 | $87 984 |
| Web Developer | 1 | $64 605 |
| Network Engineer | 1 | $74 547 |
| Network Analyst | 1 | $73 341 |
| Cisco Voice Engineer | 1 | $68 973 |
| Software Systems Engineer | 1 | $93 538 |
| Automation Tester | 1 | $93 538 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 12 | $83 366 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Redmond, WA2
- Richmond, VA1
- Lisle, IL1
- Goldfield, IL1
- Rolling Meadows, IL1
- East Chicago, IN1
- Elk Grove Village, IL1
- Jersey City, NJ1
- Miami, FL1
- Austin, TX1
- Westlake, TX1
Professions
- Network and Computer Systems Administrators5
- Software Developers, Applications4
- Business Intelligence Analysts2
- Web Developers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| ETL Developer | $87 984–$88 000 Niveau II | Richmond, VA | 17 juin 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Software Systems Engineer | $93 538 Niveau III | Austin, TX | 14 juin 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Automation Tester | $93 538–$116 500 Niveau III | Westlake, TX | 9 juin 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Web Developer | $64 605–$65 000 Niveau II | Lisle, IL | 9 juin 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Software Developer | $81 578–$84 000 Niveau II | Goldfield, IL | 18 mai 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Software Developer | $87 838–$88 000 Niveau II | Rolling Meadows, IL | 18 mai 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Network Engineer | $74 547–$75 000 Niveau II | East Chicago, IN | 27 avr. 2021 | 27 avr. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Cisco Voice Engineer | $68 973–$70 000 Niveau II | Miami, FL | 4 juin 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Network Analyst | $73 341–$75 000 Niveau II | Elk Grove Village, IL | 4 juin 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Software Developer | $96 595–$97 000 Niveau II | Jersey City, NJ | 4 juin 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Network Administrator | $83 366–$85 000 Niveau II | Redmond, WA | 4 juin 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Network Administrator | $83 366–$85 000 Niveau II | Redmond, WA | 13 mai 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).