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Symplicity Corporation : Salaires H-1B et parrainage
Symplicity Corporation a déposé 11 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 10. Salaire médian offert : $112 500.
Symplicity Corporation parraine-t-il les visas H-1B ?
Symplicity Corporation a déposé 11 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Lead Engineer, Government | 2 | $134 794 |
| Software Engineer II | 2 | $100 000 |
| Engineering Lead, Data Engineering | 1 | $105 310 |
| Sr. Software Engineer-Team Lead | 1 | $165 000 |
| Software Engineer | 1 | $118 500 |
| Lead Systems Engineer | 1 | $100 000 |
| Lead, Engineering | 1 | $125 000 |
| UX Designer | 1 | $100 000 |
| Software Engineer III | 1 | $106 500 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $105 310 |
| Ex.2024 | 4 | $129 044 |
| Ex.2025 | 5 | $112 500 |
| Ex.2026 | 1 | $106 500 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers8
- Database Architects1
- Network and Computer Systems Administrators1
- Web and Digital Interface Designers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer III | $106 500–$120 000 | Baltimore, MD | 21 mai 2026 | 17 sept. 2026 | Certifié |
| Lead Engineer, Government | $130 000–$160 000 | Arlington, VA | 23 avr. 2025 | 11 mai 2025 | Certifié |
| UX Designer | $100 000–$115 000 Niveau III | Arlington, VA | 2 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Engineer II | $100 000–$115 000 | Arlington, VA | 19 mars 2025 | 27 août 2025 | Certifié |
| Software Engineer II | $100 000–$115 000 | Arlington, VA | 13 mars 2025 | 27 août 2025 | Refusé |
| Lead, Engineering | $125 000–$140 000 Niveau II | Arlington, VA | 5 mars 2025 | 27 août 2025 | Certifié |
| Lead Systems Engineer | $100 000–$115 000 Niveau III | Canton, MI | 13 août 2024 | 10 févr. 2025 | Certifié |
| Sr. Software Engineer-Team Lead | $165 000 Niveau III | Ashburn, VA | 26 avr. 2024 | 28 sept. 2024 | Certifié |
| Software Engineer | $118 500 Niveau II | Brambleton, VA | 4 avr. 2024 | 28 sept. 2024 | Certifié |
| Lead Engineer, Government | $139 589–$155 000 Niveau III | Arlington, VA | 6 mars 2024 | 1 sept. 2024 | Certifié |
| Engineering Lead, Data Engineering | $105 310–$115 000 Niveau II | Arlington, VA | 28 mars 2023 | 17 sept. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).