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SynchroGrid, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
SynchroGrid, Inc. a déposé 14 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 14. Salaire médian offert : $96 470.
SynchroGrid, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
SynchroGrid, Inc. a déposé 14 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 10 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Relay Setting Engineer I | 4 | $62 535 |
| Lead Engineer | 2 | $117 084 |
| Lead Protection Engineer | 2 | $154 814 |
| Relay Setting Engineer IV | 2 | $105 061 |
| Relay Settings Engineer I | 1 | $36 858 |
| VP of Software Development | 1 | $87 880 |
| Relay Setting Engineer II | 1 | $87 734 |
| Lead Engineer / Compliance and Studies Department Manager | 1 | $131 352 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $36 858 |
| Ex.2024 | 2 | $97 510 |
| Ex.2025 | 5 | $87 734 |
| Ex.2026 | 6 | $105 061 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)36 %
- Niveau II (qualifié)21 %
- Niveau III (expérimenté)14 %
- Niveau IV (pleinement compétent)29 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Relay Setting Engineer I | $61 131–$105 061 Niveau I | Bryan, TX | 10 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Relay Setting Engineer I | $61 131–$105 061 Niveau I | Bryan, TX | 10 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Relay Setting Engineer IV | $105 061–$127 026 Niveau III | Bryan, TX | 3 févr. 2026 | 9 févr. 2026 | Certifié |
| Relay Setting Engineer IV | $105 061–$127 026 Niveau III | Bryan, TX | 3 févr. 2026 | 9 févr. 2026 | Certifié |
| Lead Engineer / Compliance and Studies Department Manager | $131 352–$179 234 Niveau II | Bryan, TX | 11 nov. 2025 | 12 janv. 2026 | Certifié |
| Lead Engineer | $127 026–$180 000 Niveau IV | Bryan, TX | 4 nov. 2025 | 12 janv. 2026 | Certifié |
| Lead Protection Engineer | $174 304–$180 000 Niveau IV | Austin, TX | 22 août 2025 | 2 sept. 2025 | Certifié |
| Relay Setting Engineer II | $87 734–$111 530 Niveau II | Bryan, TX | 3 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Relay Setting Engineer I | $81 786–$98 426 Niveau I | Lakewood, CO | 2 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Relay Setting Engineer I | $63 939–$111 530 Niveau I | Bryan, TX | 2 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Lead Protection Engineer | $135 325–$150 000 Niveau IV | Bryan, TX | 25 févr. 2025 | 27 août 2025 | Certifié |
| VP of Software Development | $87 880–$155 688 Niveau I | Bryan, TX | 24 juil. 2024 | 12 août 2024 | Certifié |
| Lead Engineer | $107 141–$130 000 Niveau IV | Bryan, TX | 1 mars 2024 | 2 août 2024 | Certifié |
| Relay Settings Engineer I | $36 858–$70 000 Niveau II | Bryan, TX | 18 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).