Données salariales H1B

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T&M Associates : Salaires H-1B et parrainage

T&M Associates a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $120 016.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurMiddletown, NJ
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$120 016
Moitié centrale des salaires$120 016–$128 003
Percentile 10 à 90$101 208–$128 003

T&M Associates parraine-t-il les visas H-1B ?

T&M Associates a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 18 nov. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Principal Staff Designer2$120 016
Principal Engineer2$128 003
Mechanical Staff Designer 21$88 670

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$88 670
Ex.20254$124 010

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Principal Engineer$128 003
Niveau III
Middletown, NJ18 nov. 202423 déc. 2024Certifié
Principal Staff Designer$120 016
Niveau II
Middletown, NJ18 nov. 202423 déc. 2024Certifié
Principal Engineer$128 003
Niveau III
Middletown, NJ12 nov. 202423 déc. 2024Certifié
Principal Staff Designer$120 016
Niveau II
Middletown, NJ11 nov. 202423 déc. 2024Certifié
Mechanical Staff Designer 2$88 670
Niveau II
Bloomfield, NJ23 mai 202427 mai 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).