Données salariales H1B

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T-Hive North America Inc. : Salaires H-1B et parrainage

T-Hive North America Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $137 239.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurMarietta, GA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$137 239
Moitié centrale des salaires$127 826–$143 915
Percentile 10 à 90$122 179–$147 921

T-Hive North America Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

T-Hive North America Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 17 sept. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Software Engineer2$143 915
Senior Test / Integration Engineer1$118 414

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20253$137 239

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Software Engineer$137 239
Niveau II
Marietta, GA17 sept. 202518 janv. 2026Certifié
Senior Software Engineer$150 591–$160 591
Niveau III
Atlanta, GA28 juil. 202529 nov. 2025Certifié
Senior Test / Integration Engineer$118 414–$135 000
Niveau IV
Marietta, GA16 janv. 202527 janv. 2025Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).