Données salariales H1B

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T3RA Logistics : Salaires H-1B et parrainage

T3RA Logistics a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $205 000.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurSacramento, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$205 000
Moitié centrale des salaires$181 250–$210 000
Percentile 10 à 90$147 500–$210 000

T3RA Logistics parraine-t-il les visas H-1B ?

T3RA Logistics a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 5 nov. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Chief Growth & Tech Officer-outward title of President2$210 000
Chief Growth and Technology Officer1$200 000
Chief Financial Officer1$125 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$200 000
Ex.20252$167 500
Ex.20261$210 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Chief Growth & Tech Officer-outward title of President$210 000
Niveau IV
Sacramento, CA5 nov. 20251 mars 2026Certifié
Chief Growth & Tech Officer-outward title of President$210 000
Niveau IV
Sacramento, CA17 sept. 20251 oct. 2025Certifié
Chief Financial Officer$125 000
Niveau II
Sacramento, CA18 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Chief Growth and Technology Officer$200 000
Niveau IV
Sacramento, CA16 févr. 20231 mars 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).