Données salariales H1B

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TA Dispatch LLC : Salaires H-1B et parrainage

TA Dispatch LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $70 000.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurMansfield, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$70 000
Moitié centrale des salaires$65 000–$73 000
Percentile 10 à 90$65 000–$116 200

TA Dispatch LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

TA Dispatch LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 8 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Director of Operations Excellence1$145 000
Truckload Pricing Analyst1$65 000
LTL Pricing Analyst1$65 000
Operations Excellence Manager1$73 000
Pricing Analyst1$70 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20254$69 000
Ex.20261$70 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Pricing Analyst$70 000
Niveau II
Indianapolis, IN8 avr. 20261 oct. 2026Certifié
LTL Pricing Analyst$65 000–$75 000
Niveau I
Indianapolis, IN29 mai 20251 oct. 2025Certifié
Truckload Pricing Analyst$65 000–$75 000
Niveau I
Indianapolis, IN29 mai 20251 oct. 2025Certifié
Operations Excellence Manager$73 000
Niveau I
Janesville, WI10 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Director of Operations Excellence$145 000
Niveau III
Greenwood, IN4 nov. 20242 mai 2025Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).