Données salariales H1B

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Tecosim Inc : Salaires H-1B et parrainage

Tecosim Inc a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $87 589.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurTroy, MI
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$87 589
Moitié centrale des salaires$79 373–$102 731
Percentile 10 à 90$73 844–$108 634

Tecosim Inc parraine-t-il les visas H-1B ?

Tecosim Inc a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 9 juin 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Safety CAE Engineer2$107 650
Project Manager1$70 158
Software Engineer1$79 373
Technical Project Manager1$87 589

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20242$91 364
Ex.20253$87 589

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Safety CAE Engineer$102 731–$116 000
Niveau III
Farmington Hills, MI9 juin 202510 juin 2025Certifié
Software Engineer$79 373–$97 032
Niveau I
Troy, MI22 mai 20251 oct. 2025Certifié
Technical Project Manager$87 589–$102 731
Niveau II
Troy, MI22 mai 20251 oct. 2025Certifié
Project Manager$70 158–$84 000
Niveau I
Troy, MI18 juin 20241 oct. 2024Certifié
Senior Safety CAE Engineer$112 570–$115 000
Niveau IV
Troy, MI29 mai 202410 juin 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).