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Salaires H-1B pour Software Product Manager chez Tesla, Inc.
29 demandes de conditions de travail pour le poste Software Product Manager chez Tesla, Inc.. Salaire de base médian proposé $140 000 ; moitié centrale $122 500–$153 500.
Demandes (LCA)29
Salaire médian proposé$140 000
Moitié centrale des salaires$122 500–$153 500
Percentile 10 à 90$118 000–$171 600
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 8 | $143 150 |
| Ex.2024 | 4 | $128 500 |
| Ex.2025 | 4 | $120 000 |
| Ex.2026 | 11 | $157 292 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $170 000 Niveau II | Palo Alto, CA | 2 juin 2026 | 6 juil. 2026 | Certifié |
| $184 169 Niveau II | Austin, TX | 28 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $104 716 Niveau III | Draper, UT | 13 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $157 000 Niveau II | Fremont, CA | 12 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $176 460 Niveau II | Fremont, CA | 1 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $150 000 Niveau II | Fremont, CA | 28 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $174 000 Niveau II | Palo Alto, CA | 27 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $104 716 Niveau II | Draper, UT | 27 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $164 157 Niveau II | Fremont, CA | 26 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $139 995 Niveau II | Fremont, CA | 21 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $157 292 Niveau II | Fremont, CA | 13 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $120 000 | Manor, TX | 29 oct. 2024 | 4 nov. 2024 | Certifié |
| $120 000 | Austin, TX | 29 oct. 2024 | 4 nov. 2024 | Certifié |
| $120 000 | Manor, TX | 25 oct. 2024 | 30 oct. 2024 | Certifié |
| $120 000 | Austin, TX | 25 oct. 2024 | 30 oct. 2024 | Certifié |
| $130 000 Niveau II | Fremont, CA | 5 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $115 000 Niveau I | Palo Alto, CA | 29 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $127 000 | Austin, TX | 14 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $135 000 Niveau II | Fremont, CA | 2 févr. 2024 | 17 juin 2024 | Certifié |
| $141 300 | Fremont, CA | 22 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $128 000 Niveau II | Fremont, CA | 22 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $140 000 | Fremont, CA | 22 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $145 000 | Fremont, CA | 5 juil. 2023 | 5 juil. 2023 | Certifié |
| $145 000 | Fremont, CA | 5 juil. 2023 | 5 juil. 2023 | Retiré |
| $145 000 Niveau III | Fremont, CA | 5 juil. 2023 | 5 juil. 2023 | Retiré |
| $145 000 Niveau II | Hayward, CA | 24 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $150 000 Niveau II | Fremont, CA | 11 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $125 000 Niveau II | Fremont, CA | 21 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $145 000 Niveau II | Austin, TX | 5 déc. 2022 | 12 déc. 2022 | Certifié |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).