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Texas IPS Medical Services, P.A. : Salaires H-1B et parrainage
Texas IPS Medical Services, P.A. a déposé 6 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 6. Salaire médian offert : $216 500.
Texas IPS Medical Services, P.A. parraine-t-il les visas H-1B ?
Texas IPS Medical Services, P.A. a déposé 6 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 24 juin 2021. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Hospitalist | 5 | $225 000 |
| Hospitalist Physician | 1 | $208 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 6 | $216 500 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Hospitalist Physician | $208 000–$278 000 Niveau II | San Antonio, TX | 24 juin 2021 | 1 août 2021 | Certifié, puis retiré |
| Hospitalist | $231 000–$261 000 Niveau III | San Antonio, TX | 6 août 2020 | 15 janv. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Hospitalist | $200 000–$275 000 Niveau III | Live Oak, TX | 15 mai 2020 | 1 sept. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Hospitalist | $190 000–$275 000 Niveau II | San Antonio, TX | 7 mai 2020 | 1 nov. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Hospitalist | $225 000–$325 000 Niveau III | San Antonio, TX | 7 mai 2020 | 1 sept. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Hospitalist | $250 000–$350 000 Niveau III | Live Oak, TX | 7 mai 2020 | 24 juin 2020 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).