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Trisync Technologies Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Trisync Technologies Inc. a déposé 74 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 74. Salaire médian offert : $102 800.

Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.

Trisync Technologies Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Trisync Technologies Inc. a déposé 74 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 27 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Demandes de carte verte (PERM) chez Trisync Technologies Inc. : 9 →

Salaires par intitulé de poste

Candidatures par exercice fiscal

Niveaux de salaire prévalent

• Niveau II (qualifié)89 %
• Niveau III (expérimenté)10 %
• Niveau IV (pleinement compétent)1 %

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

• Irving, TX8
• Philadelphia, PA4
• Atlanta, GA4
• Alpharetta, GA4
• Plano, TX4
• Richmond, VA3
• Frisco, TX3
• Reston, VA3
• Baltimore, MD3
• Henrico, VA2
• Columbus, OH2
• Chicago, IL2
• Sunrise, FL2
• Bloomington, IL2
• Pleasanton, CA2
• Tallahassee, FL2
• Houston, TX2
• Monroeville, PA2
• South Plainfield, NJ1
• Phoenix, AZ1

Professions

• Software Developers49
• Computer Systems Engineers/Architects7
• Computer Network Architects5
• Information Security Analysts4
• Database Administrators3
• Computer Systems Analysts3
• Data Scientists3

Dernières candidatures

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).