Données salariales H1B

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Truewind Technologies, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Truewind Technologies, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $218 500.

Demandes (LCA)4
Certifié3
Adresse de l'employeurMukilteo, WA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$218 500
Moitié centrale des salaires$202 750–$234 250
Percentile 10 à 90$193 300–$243 700

Truewind Technologies, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Truewind Technologies, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 8 janv. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Head of Engineering1—
Chief Technology Officer1—
Software Engineer1$187 000
Founding Software Engineer1$250 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232—
Ex.20241$187 000
Ex.20251$250 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Founding Software Engineer$250 000
Niveau IV
San Francisco, CA8 janv. 20251 févr. 2025Certifié
Software Engineer$187 000
E-3 · Niveau IV
Mukilteo, WA21 nov. 202310 déc. 2023Certifié
Head of Engineering$132 870
temps partiel · Niveau II
San Francisco, CA7 févr. 202315 févr. 2023Certifié
Chief Technology Officer$100 984
temps partiel · Niveau II
San Francisco, CA1 févr. 20239 févr. 2023Retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).