Données salariales H1B

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TS Imagine Inc. : Salaires H-1B et parrainage

TS Imagine Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $180 000.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurNew York, NY
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$180 000
Moitié centrale des salaires$160 000–$190 000
Percentile 10 à 90$148 000–$196 000

TS Imagine Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

TS Imagine Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 28 avr. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Controller1$200 000
Director, OMS Development1$180 000
Global Head of Data Management & Sourcing1$140 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$200 000
Ex.20241$180 000
Ex.20251$140 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Global Head of Data Management & Sourcing$140 000
Niveau III
New York, NY28 avr. 20253 oct. 2025Certifié
Director, OMS Development$180 000
Niveau IV
New York, NY5 oct. 202318 déc. 2023Certifié
Controller$200 000
E-3 · Niveau II
New York, NY18 juil. 20234 déc. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).