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Salaires H-1B pour Associate Director chez Turner & Townsend, Inc.
17 demandes de conditions de travail pour le poste Associate Director chez Turner & Townsend, Inc.. Salaire de base médian proposé $150 000 ; moitié centrale $149 000–$171 500.
Demandes (LCA)17
Salaire médian proposé$150 000
Moitié centrale des salaires$149 000–$171 500
Percentile 10 à 90$143 172–$175 000
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 5 | $149 000 |
| Ex.2024 | 2 | $168 965 |
| Ex.2025 | 2 | $147 500 |
| Ex.2026 | 6 | $170 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $170 000 | San Francisco, CA | 8 juin 2026 | 1 juil. 2026 | Certifié |
| $170 000 | San Francisco, CA | 4 juin 2026 | 1 juil. 2026 | Retiré |
| $175 000 Niveau III | San Francisco, CA | 26 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $150 000–$187 000 E-3 · Niveau II | San Francisco, CA | 30 mars 2026 | 16 juin 2026 | Certifié |
| $170 000 Niveau IV | Denver, CO | 17 mars 2026 | 1 avr. 2026 | Certifié |
| $170 000 Niveau IV | Denver, CO | 13 mars 2026 | 1 avr. 2026 | Retiré |
| $175 000 Niveau IV | Houston, TX | 29 janv. 2026 | 1 mars 2026 | Certifié |
| $150 000–$185 000 E-3 · Niveau III | Seattle, WA | 4 nov. 2025 | 9 janv. 2026 | Certifié |
| $155 000 Niveau IV | Gilbert, AZ | 27 mai 2025 | 16 juin 2025 | Certifié |
| $140 000–$190 000 E-3 · Niveau II | Gilbert, AZ | 26 févr. 2025 | 20 avr. 2025 | Certifié |
| $190 000 Niveau IV | Gilbert, AZ | 15 juil. 2024 | 3 janv. 2025 | Certifié |
| $147 930–$170 000 E-3 · Niveau IV | Seattle, WA | 6 déc. 2023 | 11 janv. 2024 | Certifié |
| $149 000–$160 000 E-3 · Niveau II | Reno, NV | 28 avr. 2023 | 19 mai 2023 | Certifié |
| $150 000 Niveau IV | Tampa, FL | 26 janv. 2023 | 15 mars 2023 | Certifié |
| $131 000–$141 672 E-3 · Niveau III | Seattle, WA | 16 déc. 2022 | 21 janv. 2023 | Certifié |
| $173 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 3 nov. 2022 | 21 nov. 2022 | Certifié |
| $149 000–$159 000 E-3 · Niveau II | Reno, NV | 29 juil. 2022 | 15 août 2022 | Certifié, puis retiré |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).