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Twill, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Twill, Inc. a déposé 10 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 9. Salaire médian offert : $130 000.
Twill, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Twill, Inc. a déposé 10 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 23 sept. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Director of Security | 4 | $130 000 |
| VP Controller | 2 | — |
| VP, Accounting and Corporate Development | 2 | — |
| Director, Data Science | 1 | $126 027 |
| Senior Manager, Security Engineering | 1 | $151 632 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 5 | $130 000 |
| Ex.2024 | 2 | $151 632 |
| Ex.2025 | 3 | $151 632 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| VP, Accounting and Corporate Development | $239 741 E-3 · temps partiel · Niveau II | Stamford, CT | 23 sept. 2025 | 11 déc. 2025 | Certifié |
| VP, Accounting and Corporate Development | $239 741 E-3 · temps partiel · Niveau II | Stamford, CT | 16 sept. 2025 | 11 déc. 2025 | Certifié |
| Director of Security | $151 632 Niveau III | Irvine, CA | 20 août 2024 | 27 août 2024 | Certifié, puis retiré |
| Senior Manager, Security Engineering | $151 632 Niveau III | Irvine, CA | 6 août 2024 | 26 août 2024 | Certifié |
| VP Controller | $239 741 E-3 · temps partiel · Niveau II | Stamford, CT | 16 nov. 2023 | 11 déc. 2023 | Certifié |
| VP Controller | $239 741 E-3 · temps partiel · Niveau II | Stamford, CT | 8 août 2023 | 5 sept. 2023 | Certifié |
| Director of Security | $130 000 Niveau IV | New York, NY | 19 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Director of Security | $130 000 Niveau IV | New York, NY | 11 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Director, Data Science | $126 027–$140 000 Niveau III | New York, NY | 4 avr. 2023 | 14 avr. 2023 | Certifié |
| Director of Security | $130 000 Niveau IV | New York, NY | 4 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).