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Uprise Technologies Inc : Salaires H-1B et parrainage
Uprise Technologies Inc a déposé 6 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 6. Salaire médian offert : $84 094.
Uprise Technologies Inc parraine-t-il les visas H-1B ?
Uprise Technologies Inc a déposé 6 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 4 juin 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Data Engineer | 3 | $84 094 |
| Software Developer | 2 | $95 046 |
| DevOps Engineer | 1 | $84 094 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 1 | $84 094 |
| Ex.2025 | 5 | $84 094 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Data Engineer | $80 000 Niveau I | Austin, TX | 4 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $84 094 Niveau I | Dallas, TX | 23 avr. 2025 | 23 avr. 2025 | Certifié |
| Data Engineer | $84 094 Niveau I | Dallas, TX | 23 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $105 997 Niveau II | Dallas, TX | 2 avr. 2025 | 28 avr. 2025 | Certifié |
| Data Engineer | $100 000 Niveau II | Dallas, TX | 14 févr. 2025 | 14 févr. 2025 | Certifié |
| DevOps Engineer | $84 094 Niveau I | Farmers Branch, TX | 1 août 2024 | 1 août 2024 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).