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Vertex U.S. Holdings, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Vertex U.S. Holdings, Inc. a déposé 30 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 28. Salaire médian offert : $115 594.
Vertex U.S. Holdings, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Vertex U.S. Holdings, Inc. a déposé 30 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 8 mai 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Vertex U.S. Holdings, Inc. : 15 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Business Analyst | 3 | $80 839 |
| Senior Database Systems Administrator | 2 | $115 000 |
| Director, Program Management | 2 | $183 252 |
| Manager, Architecture | 2 | $127 698 |
| DevOps Engineer | 2 | $97 714 |
| QA Analyst | 2 | $67 309 |
| SAP Customer Service Consultant | 1 | $144 268 |
| Senior Technical Manager | 1 | $185 183 |
| IT Manager | 1 | $130 026 |
| SQL Database Administrator | 1 | $105 000 |
| Quality Analyst | 1 | $124 301 |
| Systems Administrator | 1 | $124 301 |
| Lead Software Engineer | 1 | $133 682 |
| Lead Technical Support Analyst | 1 | $76 380 |
| Junior Software Developer | 1 | $82 500 |
| Analyst, Senior Programmer | 1 | $158 116 |
| Quality Analyst Manager | 1 | $105 730 |
| Senior Program Manager | 1 | $141 912 |
| Lead Developer, Implementation | 1 | $127 180 |
| Developer | 1 | $116 189 |
| Lead DevOps Engineer | 1 | $105 997 |
| Data Architect | 1 | $97 762 |
| Software Developer | 1 | $75 920 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 7 | $134 878 |
| Ex.2024 | 16 | $105 730 |
| Ex.2025 | 7 | $105 997 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)29 %
- Niveau II (qualifié)46 %
- Niveau III (expérimenté)11 %
- Niveau IV (pleinement compétent)14 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Hicksville, NY4
- Melissa, TX4
- Coram, NY2
- Princeton, TX2
- McKinney, TX2
- Aubrey, TX2
- East Meadow, NY2
- Frisco, TX1
- Plano, TX1
- Wixom, MI1
- Little Elm, TX1
- Bethpage, NY1
- Plainview, NY1
- Algonquin, IL1
- Houston, TX1
- Hauppauge, NY1
- Huntington Station, NY1
- Apex, NC1
- Cheektowaga, NY1
Professions
- Software Developers13
- Management Analysts4
- Software Quality Assurance Analysts and Testers4
- Database Administrators3
- Project Management Specialists3
- Network and Computer Systems Administrators1
- Database Architects1
- Data Scientists1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Data Architect | $97 762 Niveau II | McKinney, TX | 8 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $75 920 Niveau I | Cheektowaga, NY | 22 avr. 2025 | 29 avr. 2025 | Certifié |
| Manager, Architecture | $129 906 Niveau III | Princeton, TX | 21 févr. 2025 | 12 août 2025 | Certifié |
| Lead Developer, Implementation | $127 180 Niveau II | East Meadow, NY | 20 févr. 2025 | 16 août 2025 | Certifié |
| DevOps Engineer | $94 235 Niveau I | Apex, NC | 17 janv. 2025 | 8 juil. 2025 | Certifié |
| Developer | $116 189 Niveau II | Melissa, TX | 17 janv. 2025 | 4 juil. 2025 | Certifié |
| Lead DevOps Engineer | $105 997 Niveau II | Aubrey, TX | 23 déc. 2024 | 22 juin 2025 | Certifié |
| QA Analyst | $67 309 Niveau I | Melissa, TX | 30 août 2024 | 1 mars 2025 | Certifié |
| QA Analyst | $67 309 Niveau I | Melissa, TX | 30 août 2024 | 1 mars 2025 | Retiré |
| Director, Program Management | $185 960 Niveau IV | Houston, TX | 25 juil. 2024 | 31 juil. 2024 | Certifié |
| Junior Software Developer | $82 500 | East Meadow, NY | 18 juil. 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Analyst, Senior Programmer | $158 116 | Hauppauge, NY | 15 juil. 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Quality Analyst Manager | $105 730 Niveau II | Hicksville, NY | 27 juin 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Senior Program Manager | $141 912 Niveau II | Huntington Station, NY | 26 juin 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Systems Administrator | $124 301 Niveau II | Bethpage, NY | 17 juin 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Lead Software Engineer | $133 682 Niveau II | Plainview, NY | 17 juin 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Quality Analyst | $124 301 Niveau II | Hicksville, NY | 17 juin 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié |
| Business Analyst | $80 839 Niveau I | Coram, NY | 3 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Lead Technical Support Analyst | $76 380 Niveau I | Algonquin, IL | 1 mai 2024 | 22 oct. 2024 | Certifié |
| DevOps Engineer | $101 192 Niveau II | Melissa, TX | 13 févr. 2024 | 21 mars 2024 | Certifié |
| Business Analyst | $69 625 Niveau I | Wixom, MI | 7 févr. 2024 | 14 févr. 2024 | Certifié |
| SQL Database Administrator | $105 000 Niveau II | Little Elm, TX | 23 janv. 2024 | 20 févr. 2024 | Certifié |
| IT Manager | $130 026 Niveau III | Aubrey, TX | 9 oct. 2023 | 1 avr. 2024 | Certifié |
| Director, Program Management | $180 544 Niveau IV | Frisco, TX | 13 sept. 2023 | 11 mars 2024 | Certifié |
| Manager, Architecture | $125 489 Niveau III | Princeton, TX | 21 août 2023 | 25 janv. 2024 | Certifié |
| SAP Customer Service Consultant | $144 268 Niveau IV | McKinney, TX | 21 août 2023 | 25 janv. 2024 | Certifié |
| Senior Technical Manager | $185 183 Niveau IV | Plano, TX | 11 août 2023 | 2 févr. 2024 | Certifié |
| Business Analyst | $80 839 Niveau I | Coram, NY | 23 juin 2023 | 10 juil. 2023 | Certifié |
| Senior Database Systems Administrator | $115 000 Niveau II | Hicksville, NY | 17 mars 2023 | 24 mars 2023 | Certifié |
| Senior Database Systems Administrator | $115 000 Niveau II | Hicksville, NY | 17 mars 2023 | 24 mars 2023 | Retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).