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Voith US Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Voith US Inc. a déposé 11 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 11. Salaire médian offert : $85 000.
Voith US Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Voith US Inc. a déposé 11 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 10 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Voith US Inc. : 7 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Sr. Supply Chain Analyst | 2 | $70 708 |
| Field Service Expert | 2 | $114 244 |
| Engineer II - Excitation System | 1 | $86 372 |
| Engineer, Regional Graduate | 1 | $75 000 |
| Manager of Service Operations | 1 | $118 330 |
| Engineer I, Quality | 1 | $83 000 |
| Assistant Project Manager | 1 | $80 500 |
| Sr. Supplier Quality Development Expert | 1 | $116 917 |
| Engineer II, Quality | 1 | $85 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $86 372 |
| Ex.2024 | 2 | $73 120 |
| Ex.2025 | 1 | $118 330 |
| Ex.2026 | 7 | $85 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Industrial Engineers4
- Logisticians2
- Industrial Production Managers2
- Electrical Engineers1
- Mechanical Engineers1
- Mechatronics Engineers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Supply Chain Analyst | $70 176 Niveau I | York, PA | 10 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Engineer II, Quality | $85 000 Niveau I | York, PA | 21 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Field Service Expert | $118 685 Niveau IV | Appleton, WI | 13 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Field Service Expert | $109 803 Niveau IV | Appleton, WI | 12 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Sr. Supplier Quality Development Expert | $116 917 Niveau IV | York, PA | 6 mai 2026 | 18 mai 2026 | Certifié |
| Assistant Project Manager | $80 500 Niveau I | York, PA | 30 janv. 2026 | 6 févr. 2026 | Certifié |
| Engineer I, Quality | $83 000 Niveau II | Appleton, WI | 22 janv. 2026 | 15 juil. 2026 | Certifié |
| Manager of Service Operations | $118 330 Niveau II | Houston, TX | 13 mars 2025 | 5 sept. 2025 | Certifié |
| Sr. Supply Chain Analyst | $71 240 Niveau II | York, PA | 13 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Engineer, Regional Graduate | $75 000 Niveau II | Appleton, WI | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Engineer II - Excitation System | $86 372 | Raleigh, NC | 18 nov. 2022 | 17 mai 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).