Données salariales H1B

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Volvo Battery Solutions, LLC : Salaires H-1B et parrainage

Volvo Battery Solutions, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $137 301.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurBurlingame, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$137 301
Moitié centrale des salaires$114 536–$152 860
Percentile 10 à 90$100 876–$162 195

Volvo Battery Solutions, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

Volvo Battery Solutions, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 17 avr. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Sr. Safety and Reliability Engineer1$137 301
Staff Test Engineer1$168 418
Vibration Test Engineer, Battery Pack1$91 770

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20243$137 301

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Vibration Test Engineer, Battery Pack$91 770–$145 000
Niveau I
Burlingame, CA17 avr. 202422 avr. 2024Certifié
Sr. Safety and Reliability Engineer$137 301–$141 413
Niveau III
Burlingame, CA11 mars 202426 juil. 2024Certifié
Staff Test Engineer$168 418–$170 114
Niveau IV
Burlingame, CA23 févr. 20243 mai 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).