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Watts Water Technologies, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Watts Water Technologies, Inc. a déposé 7 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 7. Salaire médian offert : $91 146.
Watts Water Technologies, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Watts Water Technologies, Inc. a déposé 7 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 15 avr. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Robotic Process Automation (RPA) Developer | 1 | $87 173 |
| Supply Planner/Buyer | 1 | $60 000 |
| Senior Product Manager [00056366] | 1 | $155 000 |
| Senior RPA Developer [00055510] | 1 | $110 000 |
| Associate Product Manager | 1 | $87 797 |
| Planning Process Improvement Senior Analyst | 1 | $91 146 |
| WorkDay Security Analyst | 1 | $115 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 4 | $98 586 |
| Ex.2024 | 1 | $91 146 |
| Ex.2025 | 2 | $101 398 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers1
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products1
- Marketing Managers1
- Mechatronics Engineers1
- Industrial Production Managers1
- Logisticians1
- Information Security Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| WorkDay Security Analyst | $115 000–$140 000 Niveau II | Farmers Branch, TX | 15 avr. 2025 | 28 avr. 2025 | Certifié |
| Associate Product Manager | $87 797–$110 000 Niveau I | North Andover, MA | 30 nov. 2023 | 11 déc. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Planning Process Improvement Senior Analyst | $91 146–$96 000 Niveau III | North Andover, MA | 25 sept. 2023 | 16 oct. 2023 | Certifié |
| Senior Product Manager [00056366] | $155 000–$176 000 | North Andover, MA | 8 sept. 2023 | 4 janv. 2024 | Certifié |
| Senior RPA Developer [00055510] | $110 000–$130 000 Niveau II | Fortville, IN | 31 juil. 2023 | 1 août 2023 | Certifié |
| Supply Planner/Buyer | $60 000–$90 000 Niveau I | North Andover, MA | 11 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Robotic Process Automation (RPA) Developer | $87 173–$100 000 Niveau I | Andover, MA | 3 oct. 2022 | 17 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).