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Wipro Appirio INC : Salaires H-1B et parrainage

Wipro Appirio INC a déposé 22 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 21. Salaire médian offert : $92 061.

Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.

Wipro Appirio INC parraine-t-il les visas H-1B ?

Wipro Appirio INC a déposé 22 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 6 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Candidatures par exercice fiscal

Niveaux de salaire prévalent

• Niveau II (qualifié)91 %
• Niveau III (expérimenté)9 %

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

• Morrisville, NC3
• San Jose, CA3
• Indianapolis, IN3
• San Ramon, CA2
• Chino, CA2
• Rockwall, TX2
• Vernon Hills, IL1
• Waltham, MA1
• Jefferson City, MO1
• Bowling Green, KY1
• Mundelein, IL1
• Mount Laurel, NJ1
• Syracuse, NY1

Professions

• Computer Programmers11
• Computer Systems Analysts8
• Computer Systems Engineers/Architects3

Dernières candidatures

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).