Accueil › Employeurs › Wireless Game Group, LLC
Wireless Game Group, LLC : Salaires H-1B et parrainage
Wireless Game Group, LLC a déposé 6 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 6. Salaire médian offert : $62 400.
Wireless Game Group, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Wireless Game Group, LLC a déposé 6 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 14 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Store Manager | 3 | $53 040 |
| HR Assistant Manager | 1 | $74 880 |
| Technical Support Specialist | 1 | $62 400 |
| Safety Specialist | 1 | $73 840 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 1 | $74 880 |
| Ex.2026 | 5 | $62 400 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- First-Line Supervisors of Retail Sales Workers3
- Human Resources Specialists1
- Computer User Support Specialists1
- Occupational Health and Safety Specialists1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Technical Support Specialist | $62 400–$63 440 Niveau III | Taylor, MI | 14 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Safety Specialist | $73 840–$74 880 Niveau II | Lansing, MI | 14 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Store Manager | $62 400–$66 560 Niveau IV | Lansing, MI | 9 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Store Manager | $53 040–$56 160 Niveau III | Brownstown, MI | 2 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Store Manager | $45 760–$47 840 Niveau II | Green Bay, WI | 2 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| HR Assistant Manager | $74 880–$79 040 Niveau III | Redford, MI | 8 juin 2025 | 6 oct. 2025 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).