Accueil › Employeurs › The Wittern Group, Inc.
The Wittern Group, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
The Wittern Group, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $95 212.
The Wittern Group, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
The Wittern Group, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Full Stack Developer | 2 | $100 400 |
| Senior Project Engineer | 1 | $93 995 |
| Principal Electrical Engineer | 1 | $96 429 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $87 000 |
| Ex.2024 | 2 | $95 212 |
| Ex.2026 | 1 | $113 799 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Full Stack Developer | $113 799 Niveau II | Clive, IA | 21 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Senior Project Engineer | $93 995–$130 000 Niveau III | Des Moines, IA | 27 sept. 2023 | 27 mars 2024 | Certifié |
| Full Stack Developer | $87 000–$130 000 Niveau II | Clive, IA | 2 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Principal Electrical Engineer | $96 429–$130 000 Niveau IV | Clive, IA | 9 août 2022 | 25 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).