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World Travel Holdings, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
World Travel Holdings, Inc. a déposé 10 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 10. Salaire médian offert : $120 304.
World Travel Holdings, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
World Travel Holdings, Inc. a déposé 10 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez World Travel Holdings, Inc. : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Database Developer | 3 | $117 101 |
| Database Development Manager | 2 | $144 107 |
| DevOps Engineer | 2 | $101 062 |
| Release Engineer | 1 | $129 217 |
| Software Engineer | 1 | $109 220 |
| Fullstack Engineer | 1 | $125 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 3 | $117 101 |
| Ex.2024 | 3 | $109 220 |
| Ex.2025 | 2 | $124 254 |
| Ex.2026 | 2 | $129 152 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)22 %
- Niveau II (qualifié)44 %
- Niveau III (expérimenté)11 %
- Niveau IV (pleinement compétent)22 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Fort Lauderdale, FL2
- Wakefield, MA2
- Raleigh, NC1
- Fremont, CA1
- Oakland, MI1
- Grand Prairie, TX1
- Pittsboro, NC1
- Austin, TX1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| DevOps Engineer | $107 115 Niveau I | Austin, TX | 21 avr. 2026 | 27 avr. 2026 | Certifié |
| Database Development Manager | $151 189 Niveau IV | Fort Lauderdale, FL | 10 nov. 2025 | 11 mai 2026 | Certifié |
| Database Developer | $123 507 Niveau II | Pittsboro, NC | 11 juin 2025 | 11 juin 2025 | Certifié |
| Software Engineer | $109 220 Niveau II | Oakland, MI | 15 mai 2024 | 14 nov. 2024 | Certifié |
| Release Engineer | $129 217 Niveau II | Wakefield, MA | 17 nov. 2023 | 17 mai 2024 | Certifié |
| DevOps Engineer | $95 008 Niveau I | Wakefield, MA | 9 nov. 2023 | 9 nov. 2023 | Certifié |
| Database Development Manager | $137 025 Niveau IV | Fort Lauderdale, FL | 8 mai 2023 | 11 mai 2023 | Certifié |
| Database Developer | $117 101 | Fremont, CA | 28 déc. 2022 | 28 déc. 2022 | Certifié |
| Database Developer | $111 394 Niveau II | Raleigh, NC | 21 nov. 2022 | 21 nov. 2022 | Certifié |
| Fullstack Engineer | $125 000 Niveau III | Grand Prairie, TX | 19 sept. 2022 | 26 sept. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).