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Salaires H-1B pour Electrical Engineer chez Zipline International Inc.
5 demandes de conditions de travail pour le poste Electrical Engineer chez Zipline International Inc.. Salaire de base médian proposé $160 000 ; moitié centrale $134 056–$170 000.
Demandes (LCA)5
Salaire médian proposé$160 000
Moitié centrale des salaires$134 056–$170 000
Percentile 10 à 90$113 622–$176 000
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $180 000 |
| Ex.2024 | 1 | $170 000 |
| Ex.2025 | 1 | $100 000 |
| Ex.2026 | 2 | $147 028 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $134 056–$140 000 Niveau II | South San Francisco, CA | 22 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $160 000–$190 000 Niveau II | South San Francisco, CA | 12 avr. 2026 | 18 mai 2026 | Certifié |
| $100 000–$150 000 Niveau I | South San Francisco, CA | 6 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $170 000–$180 000 Niveau III | South San Francisco, CA | 14 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $180 000 E-3 · Niveau IV | South San Francisco, CA | 16 déc. 2022 | 3 janv. 2023 | Certifié, puis retiré |
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Autres postes chez Zipline International Inc.
- Perception Software Engineer$185 000
- Systems Engineer$145 000
- Supplier Industrialization Engineer$165 000
- Software Engineer$160 000
- Mechanical Engineer$177 500
- Senior Mechanical Test Engineer$170 000
- Embedded Software Engineer$180 000
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).