Données salariales H1B

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CF Industries Employee Services LLC : sponsoring de carte verte (PERM)

CF Industries Employee Services LLC a déposé 7 demandes de certification de main-d'œuvre PERM décidées lors des exercices fiscaux 2024–2026 ; certifiées : 6. Salaire médian proposé $139 082 ; délai médian entre le dépôt et la certification : 491 jours.

Demandes PERM7
Certifié6
Salaire médian proposé$139 082
Jours médians jusqu'à la certification491
Déjà employés par l'employeur100 %
Employés (selon la déclaration)431
En activité depuis1946
Adresse de l'employeurNorthbrook, IL

Salaires H-1B chez CF Industries Employee Services LLC →

Intitulés de poste

Intitulé de posteDemandes PERMSalaire médian
Sr. Network Administrators1$118 660
Managers, Business Systems Analysis1$179 642
Sr IT Quality Analyst1$130 601
Sr IT Business Systems Analysts1$147 562
Sr. SAP Basis Administrators1$159 964
Engineer 21—
Senior Account Specialist1$86 590

Lieux de travail

Métiers

Dernières décisions

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDécidéStatutJours
Senior Account Specialist$86 590–$100 400Northbrook, IL5 juin 202523 juin 2026Certifié383
Engineer 2$93 200–$125 500Northbrook, IL17 avr. 20253 juin 2026Refusé—
Sr. SAP Basis Administrators$159 964–$164 964Northbrook, IL24 janv. 20257 mai 2026Certifié468
Sr IT Business Systems Analysts$147 562–$152 562Northbrook, IL18 nov. 202426 mars 2026Certifié493
Sr IT Quality Analyst$130 601–$135 601Northbrook, IL17 oct. 202418 févr. 2026Certifié489
Sr. Network Administrators$118 660–$123 660Northbrook, IL5 sept. 202426 janv. 2026Certifié508
Managers, Business Systems Analysis$179 642–$184 642Northbrook, IL3 sept. 202426 janv. 2026Certifié510

Les salaires correspondent au bas de la fourchette proposée dans chaque demande, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent les demandes à temps plein certifiées. La certification PERM est une étape vers la carte verte ; l'USCIS décide de la pétition. Ceci ne constitue pas un conseil juridique. Source : données de divulgation PERM de l'OFLC du Département du Travail américain, exercices fiscaux 2024–2026 (dernière décision 30 juin 2026).