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Dizer Corp : sponsoring de carte verte (PERM)
Dizer Corp a déposé 7 demandes de certification de main-d'œuvre PERM décidées lors des exercices fiscaux 2024–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian proposé $107 100 ; délai médian entre le dépôt et la certification : 462 jours.
Demandes PERM7
Certifié4
Salaire médian proposé$107 100
Jours médians jusqu'à la certification462
Déjà employés par l'employeur57 %
Employés (selon la déclaration)85
En activité depuis1999
Adresse de l'employeurPainesville, OH
Salaires H-1B chez Dizer Corp →
Intitulés de poste
| Intitulé de poste | Demandes PERM | Salaire médian |
|---|---|---|
| Senior Computer Systems Analyst | 5 | $85 400 |
| Senior Software Developer | 2 | $130 200 |
Lieux de travail
Métiers
Dernières décisions
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Décidé | Statut | Jours |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Senior Computer Systems Analyst | $84 200 | Painesville, OH | 29 mai 2025 | 26 juin 2026 | Refusé | — |
| Senior Software Developer | $128 800 | Painesville, OH | 27 mai 2025 | 15 juin 2026 | Certifié | 384 |
| Senior Computer Systems Analyst | $85 400 | Painesville, OH | 20 avr. 2024 | 26 juil. 2025 | Certifié | 462 |
| Senior Computer Systems Analyst | $85 400 | Painesville, OH | 19 avr. 2024 | 26 juil. 2025 | Certifié | 463 |
| Senior Software Developer | $131 600 | Painesville, OH | 13 mars 2024 | 3 juil. 2025 | Certifié | 477 |
| Senior Computer Systems Analyst | $85 400 | Painesville, OH | 22 juin 2025 | 22 juin 2025 | Retiré | — |
| Senior Computer Systems Analyst | $84 200 | Painesville, OH | 22 mai 2025 | 22 mai 2025 | Retiré | — |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette proposée dans chaque demande, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent les demandes à temps plein certifiées. La certification PERM est une étape vers la carte verte ; l'USCIS décide de la pétition. Ceci ne constitue pas un conseil juridique. Source : données de divulgation PERM de l'OFLC du Département du Travail américain, exercices fiscaux 2024–2026 (dernière décision 30 juin 2026).