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Salaires H-1B pour Automotive Service Technicians and Mechanics
Classification professionnelle standard 49-3023. 30 demandes de conditions de travail ; salaire de base médian proposé $57 117, moitié centrale $39 650–$58 180.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Niveau I (débutant) | 2 | $36 400 |
| Niveau II (qualifié) | 3 | $39 000 |
| Niveau III (expérimenté) | 5 | $58 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | 2 | $63 517 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Jamal Investments, Inc | 3 | — |
| European Plus Inc. | 3 | $58 240 |
| Mike Schmitz Automotive Group Inc | 2 | $33 280 |
| Countach, Inc | 2 | $58 000 |
| Pacific Construction Builders Inc | 2 | $35 360 |
| West Line LLC | 2 | $57 200 |
| Jeff Wyler Spring Grove 3, Inc. | 2 | $53 477 |
| Conquest Racing, LLC | 2 | $70 000 |
| LT Auto Services LLC | 2 | — |
| Clauson Marshall Racing, LLC | 1 | $39 000 |
| Tawakoni Recreation Inc | 1 | $31 200 |
| Jbrl Auto Repairs Corp | 1 | $41 600 |
| Nowaday Classic Car Tour | 1 | — |
| Robs Automotive Repair | 1 | — |
| Poirier & Poirier | 1 | — |
| NV Automotive | 1 | — |
| Grapevine DCJ LLC | 1 | — |
| Pearl Motors Inc | 1 | $62 400 |
| Mistry's Foreign Car Service Inc. | 1 | $91 000 |
Intitulés de poste
- Automotive Technician10
- Mechanic4
- Specialty Mechanic2
- Automotive Service Technicians and Mechanics2
- Service Technician2
- Race mechanic2
- RV Technician1
- Automotive Mechanic1
- Manager1
- Automotive Engineering Specialist1
- President1
- Master Diesel Technician1
- Automobile Mechanic1
- Lead Mechanic1
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 8 | $40 300 |
| Ex.2024 | 4 | — |
| Ex.2025 | 13 | $57 117 |
| Ex.2026 | 5 | $80 500 |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).