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Computer Systems Analysts à Cedar Rapids, IA : salaires H-1B
23 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Cedar Rapids, IA. Salaire de base médian proposé $98 605 ; moitié centrale $77 032–$117 000.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $91 671 |
| Niveau II (qualifié) | $76 502 |
| Niveau III (expérimenté) | $113 434 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $133 920 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| HCL America Inc | 12 | $82 004 |
| Transamerica Life Insurance Company | 6 | $105 539 |
| Aegon Global Services, LLC | 3 | $122 418 |
| Atos Syntel Inc | 1 | $118 000 |
| Wipro Limited | 1 | $78 624 |
Intitulés de poste
- Systems Analyst - II7
- Systems Analyst - III5
- Lead IT Business Systems Analyst4
- Lead Accounting Business Analyst2
- Sr. IT Business Systems Analyst1
- Business Analyst1
- Principal, CIAM Security Engineer1
- Intermediate Financial Process Engineer1
- Techno Functional Consultant L11
Parrains H-1B à Cedar Rapids, IA →
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).